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Selektion nach Kompetenzfeld
Führungskompetenz
| Name der/s Trainerin/s | Oberthema | Titel des Trainings | Tageshonorar netto in Euro |
Info | TN min | TN max |
| Andrea Scharf | Coaching | Der Coach als Entwicklungsbeschleuniger | 1750,00 | 6 | 12 | |
| Andrea Scharf | Führung | Gezielte Führung 1 | 1750,00 | 6 | 12 | |
| Andrea Scharf | Führung | Führen fängt bei mir an | 1750,00 | 6 | 12 | |
| Dr. Gereon Klein | Führung | Kooperatives Management | 1880,00 | 6 | 12 | |
| Dr. Harald Schützeichel | Zeit | Time Out statt Burn Out | 2400,00 | Info | 6 | 10 |
| Dr. Harald Schützeichel | Führung | Führungspsychologie | 2400,00 | 6 | 10 | |
| Dr. Harald Schützeichel | Ethik | Ethiktraining für Executives | 2600,00 | 6 | 12 | |
| Dr. Harald Schützeichel | Kommunikation | Mitarbeitergespräche konstruktiv führen | 2000,00 | 6 | 10 | |
| Dr. Michaela Simon | Führung | Gesunde Führung | 1450,00 | 6 | 12 | |
| Dr. Michaela Simon | Sinn | Lebensbalance wiederfinden | 1450,00 | 6 | 12 | |
| Gabriele Bonau | Kommunikation | Botschaften kompetent platzieren | 1800,00 | 6 | 9 | |
| Gabriele Bonau | Entscheidung | Entscheidungen mit Commitment | 1800,00 | 6 | 9 | |
| Gabriele Bonau | Kommunikation | Trennungsgespräche gut führen | 1800,00 | 5 | 8 | |
| Inge Glatz | Ziel | Zielgespräche wirkungsvoll führen. | 1750,00 | Info | 6 | 12 |
| Inge Glatz | Führung | Führung in Veränderungen | 1750,00 | 6 | 12 | |
| Inge Glatz | Kommunikation | Jahresgespräche souverän führen | 1750,00 | 4 | 8 | |
| Inge Glatz | Führung | Führen ohne Hierarchie | 1750,00 | 6 | 10 | |
| Malu Salzig | Veränderung | Übersiedlung in neue Bereiche -  Transition meistern |
2000,00 | 6 | 8 | |
| Malu Salzig | Führung | Reflexion meiner Führung | 2000,00 | 6 | 8 | |
| Martina Rückel-Schmidt | Führung | Gezielte Führung 2 | 1750,00 | 6 | 12 | |
| Martina Rückel-Schmidt | Coaching | Der Coach als Entwicklungsbeschleuniger | 1750,00 | 6 | 12 | |
| Martina Rückel-Schmidt | Führung | Gezielte Führung 1 | 1750,00 | 6 | 12 | |
| Martina Rückel-Schmidt | Führung | Führen fängt bei mir an | 1750,00 | 6 | 12 | |
| Peter Kornfeind | Team | Das Team – eine Er-Findung | 2100,00 | 6 | 12 | |
| Peter Kornfeind | Veränderung | Neugierig oder altgierig? | 2100,00 | 6 | 12 | |
| Peter Kornfeind | Führung | Verantwortlich oder zuständig | 2100,00 | 6 | 12 | |
| Peter Kornfeind | Kommunikation | Recht-Haben oder richtig | 2100,00 | 6 | 12 | |
| Peter Kornfeind | Führung | Energiebilanz Führungs-Kraft | 2100,00 | 6 | 12 | |
| Peter Kornfeind | System | Landkarten in der Organisation | 2100,00 | 6 | 12 | |
| Ralph Schlieper-Damrich | Führung | Menschen differenziert führen | 2000,00 | 1 | 12 | |
| Ralph Schlieper-Damrich | Führung | Führungswechsel - Die ersten 100 Tage | 2000,00 | 4 | 8 | |
| Ralph Schlieper-Damrich | Sinn | Mit Sinn führen | 2500,00 | 1 | 12 | |
| Ulrich Martin Drescher | Führung | Führen nach Pygmalion | 1880,00 | 6 | 12 | |
| Ulrich Martin Drescher | Führung | Laterales Führen | 1880,00 | 6 | 12 | |
| Ulrich Martin Drescher | Projekt | Kommunikatives Projektmanagement | 1880,00 | 6 | 12 |
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